Florian Schönwiese

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„Musik ist mein Leben – Wirtschaft Faszination – eine befruchtende Beziehung die Zukunft!“

Musik hat eine ungemeine Kraft, Menschen zu berühren - und daher auch, sie zu verändern! Genau das ist das Ziel jedes/-r Künstlerin/-s - in Verbindung mit ihrer/seiner persönlichen Ausdrucksart!

Und das ist idealerweise auch das Ziel von Führungskräften! Denn sie haben den Schlüssel in ihren Händen, ganze Gruppen von Menschen, Teams, Unternehmen, etc., zu verändern. Die Vision und die Erfahrungen von Florian Schönwiese ist es, die Kraft der Musik diesen Schlüsseln hinzuzufügen!

Ziel dabei ist es immer,

• die Qualität der Kommunikation und Zusammenarbeit tiefgreifend und nachhaltig merklich zu verbessern.
• die Menschen dabei zu unterstützen, mit den von außen erzwungenen Veränderungen(seien sie struktuell, gesellschaftlich, marktbedingt, etc.) gut und kreativ umgehen zu können.
• und die Fähigkeiten, die Expertisen und Ideen ALLER Beteiligten einzubinden.

Florian Schönwiese bietet seine Erfahrungen als Geiger in hochkarätigen Orchestern einerseits und mittlerweile fast 15 Jahre international erfolgreicher Arbeit mit über 700 Führungskräften aus allen Kontinenten mit dem von ihm entwickelten Konzept "The Sound of Leadership" für Vorträge und verschiedene Settings von Workshops an.

Seit dem Frühjahr 2019 bereichert ein weiterer Aspekt seine Arbeit: die aktive Verbindung zwischen Fußball und der klassischen Musik. Seit damals ist "The Sound of Leadership" Teil der UEFA Pro-Lizenz Ausbildung des ÖFB, weitere Erfahrungen mit Trainern und Clubs haben diese Verbindung bertieft, seit heuer ist er auch als Mentor im Bereich "Selbst- und Sozialkompetenz" im Rahmen der Pro-Lizenz tätig.

Keynote/Vorträge
Florian Schönwiese verdichtet anhand von Geschichten, Videos und Erläuterungen aus der Welt eines Orchesters und der klassischen Musik die Grundsätze effizienter Team-Performance, zielgerichteter Kreativität und erfolgreicher Führung. Der Blick hinter die Kulissen einer Welt, von der die allermeisten nur das Endergebnis, den allerletzten Moment eines langen, komplexen Prozesses kennen – nämlich das Konzert – bringt konkrete Anregungen für den Führungsalltag mit nachhaltigen Auswirkungen auf das Unternehmen: mehr Einsatz, Verständnis, Respekt, Kreativität und Identifikation.

Ausrichtung der Keynotes:

In Absprache mit Ihnen wird eine zielgerichtete Ausrichtung entwickelt, deren Palette viele Themen abdecken kann: Leadership, Team-Performance, Kreativität, Kommunikation, Motivation, Veränderung und Stabilität, etc.

Workshop "The Sound of Leadership"

Stellen Sie sich vor, Sie stehen vor einem Ensemble und dirigieren professionelle klassische Musiker – höchst ausgebildete und spezialisierte Experten:

• Es ist ein Sprung ins kalte Wasser: "Wie bin ich eigentlich als Führungskraft?"
• Es dibt kein "richtig oder falsch": "Wie wirke ich auf andere?"
• Sie haben in diesem Bereich keine Erfahrungen oder Wissen – Sie müssen einfach TUN!

In diesem Workshop bietet Florian Schönwiese mehrere intensive Erlebnis-Ebenen:

• Wie wirke ich als Führungskraft?
• Was sind meine größten Potentiale und Stärken, wo liegen meine Schwächen?
• Was sind meine Erfolgsrezepte?
• Wie agiere ich unter Druck?
• Wie kann ich auf Neuland kreative und spontane Entscheidungen treffen?
• und vieles mehr.

Entdecken und erleben Sie neue Möglichkeiten, neue Seiten und Farben in sich und im ganzen Team!

Setting dieses Workshops:

Gerne konzipieren wir den Workshop genau nach Ihren Zielen, Bedürfnissen und Herausforderungen, für Ihr Führungsteam (ideal!) bis hin zu mittel-großen Gruppen.

Workshop "Listen & Lead - Die Kunst des Zu-Hörens"

Dorothea und Florian Schönwiese (beide erfolgreiche Musiker:in) fokussieren sich in diesem Workshop auf die verschiedenen Arten des Zu-hörens – immer in Bezug auf ihre Herkunft und Expertise, die Musik. Die Erfahrungen, die in diesem Workshop gemacht werden, werden in Beziehung gesetzt mit den Bedürfnissen, den Herausforderungen und dem Alltag der Führungskräfte, besonders im Rahmen ihrer Innovations- und Entwicklungsarbeit.

Auch wenn der Alltag geprägt scheint von schnellen Entscheidungen, Zahlen und Fakten: jede Führungskraft muss dennoch ein gutes Gespür haben für Menschen, für Situationen, für den Markt, die Entwicklung, Möglichkeiten und vieles mehr.

Hören Sie in sich hinein, hören Sie zwischen die Zeilen, auf den Ausdruck und die Aussage – und finden Sie so zu Ihrem Gespür, Ihrer Intuition und Ihrem ganz persönlichen Weg als Führungskraft.

Setting dieses Workshops:

Auch dieser Workshop ist darauf ausgerichtet, Sie in Ihren Zielen zu unterstützen und wird daher in intensiver Absprach Ihren Anforderungen entsprechend maßgeschneidert angeboten.

Biographie

Florian Schönwiese studierte Violine in Wien und in London und begann seine Karriere als freischaffender Musiker. Als Solist, Kammermusiker (z.B. Mitglied im Anton Webern Quartett) und Orchester-Musiker (fast 20 Jahre im Concentus Musicus Wien unter Nikolaus Harnoncourt, in der dt. Kammerphilharmonie Bremen, dem Klang Forum Wien und einigen anderen Ensembles) bereiste er die ganze Welt und spielte in den wichtigsten Konzersälen der Welt (von der Carnegy Hall in NYC bis zur Santori Hall in Tokyo). Er arbeitete mit vielen der wichtigsten Dirigenten unserer Zeit, von Nikolaus Harnoncourt bis zu Gustavo Dudamel.

Ab 2003 arbeitete er auch in der Administration und im Kulturmanagement, absolvierte ein MBA-Programm und leitete erfolgreich 2 Unternehmen, in dem er diese beiden Welten vereint und Leadership-Development Programme international anbietet.

Das von ihm entwickelte Konzept "The Sound of Leadership" führt ihn für Vorträge, Lectures und Workshops sowohl an international erfolgreiche Universitäten (wie der Norwegian School of Economics oder die Aalto EE University in Helsinki), zu Kongressen, Veranstaltungen und Events und besonders in internationale und erfolgreiche Unternehmen, um ein noch höheres Niveau einer konsequenten Leistung- und Führungskultur zu erreichen.

So hat er mit seinen Musiker-Kollegen mittlerweile mit über 700 Führungskräften aus aller Welt (China, Singapur, Afghanistan, Europa, Südafrika, Brasilien, USA und Kanada) gearbeitet und stets unvergessliche Erfahrungen und großen Nutzen gestiftet.